Interim management

Een hoog arbeidsmoraal en een schat aan werkervaring binnen hun vakgebied. Dát kenmerkt onze interim managers. Ze worden ingezet bij onderwijsinstellingen die een strategische verandering ondergaan, een bepaalde gekozen strategie willen invoeren, of om een kritieke managementpositie op te vullen. Soms worden zij ingezet om snel een manager of executive op een strategische positie te vervangen die plotseling is vertrokken.

Onze Leerkracht heeft een kwalitatief breed netwerk aan interim managers voor u beschikbaar. U kan de interimmanager inhuren voor een tijdelijke opdracht gedurende weken, maanden of zelfs het hele schooljaar. Als opdrachtgever betaalt u de gewerkte uren en na de opdracht heeft u geen verdere verplichtingen.

Hoe werkt het?

• Een ervaren adviseur van Onze Leerkracht gaat met u in gesprek en inventariseert de behoeften, wensen en de doelstelling van het project of de opdracht
• Onze ervaren recruiters selecteren de meest geschikte interim managers uit ons brede en kwalitatieve netwerk
• Hierop volgt een uitgebreide kwaliteitscheck en screening
• U ontvangt een voorselectie van de geselecteerde professional(s)
• Met de professional voert u een kennismakingsgesprek
• De recruiter of adviseur van Onze Leerkracht evalueert het gesprek met u en uw keuze wordt vastgesteld
• Gedurende de looptijd van de opdracht houdt de adviseur van Onze Leerkracht regelmatig voortgangsgesprekken, zowel met de interimmanager als met u.

Wilt u inzicht in de beschikbare interim managers van Onze Leerkracht? Neem dan contact op met één van onze vestigingen of één van onze adviseurs.

Contact